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蔚然成风-陈版主答疑-2022.05.12

审计工具控 | 利用IT技术提高审计效率 2022/05/14 22:58

 

数据来源:会计视野论坛

作者:chenyiwei

今日话题数:13

目录

1、实质合并重整重新纳入合并范围

2、审计报告会计准则

3、持股平台股权激励及是否分期确认

4、请教陈版主,集团公司资金归集业务现金流量列报问题

5、外币定期存款+外汇掉期业务

6、中外合作企业利润分配

7、求助陈版,关于母子公司之间人员薪酬的核算问题

8、股权激励-股东频繁交易

9、前期差错更正在权益变动表中如何列示

10、税法规定的固定资产大类有无细分列举

11、请教陈版主收购少数股东权益的问题

12、股权基金的股权投资核算

13、请教陈版关于政府补助的账务处理问题

1、实质合并重整重新纳入合并范围

提问人: sybspxcpa

甲公司为上市公司,乙公司为甲公司的全资子公司,甲乙两公司于2021年11月被法院分别裁定破产重整(甲乙两公司具备重整价值),且法院指定了不同的管理人。甲公司2021年12月不再将乙公司纳入合并范围,因乙公司净资产为负,甲公司确认了相应的投资收益。甲公司于2022年4月30日对外公布了年报及审计报告。

2022年5月5日,法院裁定甲乙两公司实质合并破产重整,并指定原甲公司的管理人为甲乙两公司实质合并破产重整的管理人。

甲公司的后续会计处理如下:

甲公司于5月起重新将乙公司纳入合并范围,乙公司被重新纳入合并范围时净资产仍为负值,甲公司按非同一控制下的合并确认了合并商誉(甲公司不涉及对价支付,视同对价为零)。

请教陈版:1、甲公司处理是否符合准则的规定?2、甲公司重新合并乙公司是否具备商业实质?如不具备该如何处理?

谢谢!

回答人: chenyiwei

建议考虑以下几点:

1、甲乙两公司于2021年11月被法院分别裁定破产重整时,甲不再合并乙,并确认处置收益是否合理?

2、结合甲乙公司的具体情况和市场上类似案例来看,在2021年末,以及甲公司2021年年报公告日,能否合理预见到最终仍将被实质合并重整?

3、如果此前2021年不再合并乙公司是合理的,则在2022年重新将两者合并重整时,是否应作为对原先处置事项的转回处理,而不是一项新的合并事项?

提问人: sybspxcpa

1、合理

2、无法合理预见

3、陈版的意思是将乙公司资产、负债纳入甲公司合并报表体系,但不适用合并报表准则?不确认商誉而是确认投资收益或者其他权益性科目?具体该如何处理呢?还是作为前期会计差错更正(假定能合理预见到最终仍将被实质合并重整)?

谢谢!

回答人: chenyiwei

假定能合理预见到最终仍将被实质合并重整,则属于前期差错更正;如果不能合理预见的,鉴于背景的特殊性,建议作为原处置交易的转回处理,不确认新的商誉。

提问人: sybspxcpa

1、乙企业构成业务,满足业务三要素。甲乙合并形成一个报告主体,原处置交易转回处理,这到底是适用哪一项会计准则的哪一条的规定呢?

2、关联企业实质合并重整,系指在重整程序中不再考虑关联企业成员的独立法人地位,是否可以理解为:不考虑乙的法人资格,甲吸收合并乙,原处置交易转回处理、不确认商誉。即便这样理解,到底是适用哪一项会计准则的哪一条的规定呢?

3、实质合并重整从会计实质上可以认为甲能控制乙,将其合并;从法律形式上,关联企业实质合并重整也是管理人控制甲乙两家公司、而非甲控制乙。鉴于背景的特殊性,无法明确适用哪一项会计准则,可否甲从会计的角度不做任何处理(不转回)、即维持原已出表状态?

谢谢!

回答人: chenyiwei

更倾向于作为对原先分开重整交易的撤销处理,所以视同母公司收回子公司(转回原交易),而不是一项新的企业合并。


2、审计报告会计准则

提问人: xm19871105

请教,如果对方企业仍执行小企业会计准则或企业会计制度,能否按照企业会计准则出具审计报告?(PS:实务中,经常看到很多事务所不论对方执行何种会计准则或制度,审计报告都按照企业会计准则出具)

回答人: chenyiwei

理论上是可以的,但此时执行的准则或制度与该企业法定报表中应遵循的准则或制度不同,应视作特殊编制基础编制的特殊用途报表,按1601号审计准则出具报告。该审计报告及其后附的财务报表不能替代被审计单位的法定财务报表,并需对其用途、分发范围等予以限制。


3、持股平台股权激励及是否分期确认

提问人: gulgdx

陈老师您好,现有如下问题需要您的指导,谢谢了

A公司2017年设立员工持股平台(合伙企业),大股东将部分股权低价转让给合伙企业,员工通过持有合伙企业份额间接持有A公司股权,但A公司与员工并未签订服务期限或业绩约定的协议,入伙退伙协议中除伙合伙企业法的相关规定外,也无相关约定。员工入伙时需签订入伙承诺书,承诺书中明仅仅确员工如果主动退伙(不一定离职)或被动退伙,需自愿将合伙份额按其入伙时的原始价格转给其他合伙人。从后续实际操作情况看也并非是自愿,实际上员工退伙时均将合伙份额转给平台中的普通合伙人,普通合伙人为A公司实际控制人的兄长。后续如果有新入伙员工,普通合伙人将以原始价格再转让适当数量的合伙份额给新入伙的员工。从2018年至2021年的发展情况看, 退伙和新入伙情形发生将较为频繁,几乎每年都有员工退伙,也有新员工入伙并从普通合人处取得部分合伙份额。但普通合伙人受让前并未明确约定受让股份将再次授予其他激励对象,也没有再次授予其他激励对象的明确合理的时间安排。普通合伙人承接退伙人员的份额后,如果A公司进行了分红,该部分分红实际上也由该普通合伙人享有了。

问题:

1、虽然员工退伙时需按原价转让其合伙份额,但由于员工入伙时并无服务期限或业绩条件的约定,无法进行合理分摊,相关股权激励费用是否应当一次性计入费用?如果不能一次性计入费用,如何分摊才合理, A公司上市时间计划也不明确。

2、普通合伙人受让退伙员工的合伙份额是否属于代持从而不需确认股权激励费用?如果不能作为代持需要重新确认股权激励费用,由于没有服务期限的约定,是否也需要一次性重新确认股权激励费用,且不能冲回对退伙员工前期已确认的股权激励费用?

3、后续如果有新员工入伙,普通合伙人将适当份额授予新的合伙人时,是否需要再次重新确认股权激励费用,由于未明确服务期限,是否需一次性确认股权激励费用,且不能冲回前期对普通合人已确认的该部分股权激励费用?

回答人: chenyiwei

1、首先考虑该次股权激励是否向激励对象提供了正常情况下按市场价格对外转让的退出通道?如果未提供,则可能作为职工薪酬(利润分享计划)更合适;如果提供了,则鉴于无明确等待期,可在授予日一次性确认费用。

2、根据《股份支付准则应用案例——实际控制人受让股份是否构成新的股份支付》:判断普通合伙人受让股份属于代持行为通常需要考虑下列证据:(1)受让前应当明确约定受让股份将再次授予其他激励对象;(2)对再次授予其他激励对象有明确合理的时间安排;(3)在再次授予其他激励对象之前的持有期间,受让股份所形成合伙份额相关的利益安排(如股利等)与代持未形成明显的冲突。

如果不属于暂时代持的,则需确认股份支付费用(一次性确认)。

3、后续如果有新员工入伙,普通合伙人将适当份额授予新的合伙人时,需要再次重新确认股权激励费用,由于未明确服务期限,需一次性确认股权激励费用,且不能冲回前期对普通合人已确认的该部分股权激励费用。


4、请教陈版主,集团公司资金归集业务现金流量列报问题

提问人: zhl0830

陈版主您好,会计准则解释15号文出来以后,要求资金集中管理归集的资金计入其他应收款,想请教一下关于现金流量列报的问题。

现金流的处理方式一:成员单位之间的内部交易通过集团资金中心内部账户进行转账结算(不产生实际的银行现金流水),现金流量表不体现现金流入流出,而在资金下拨时,成员单位体现有其他经营活动的现金流入。这样是否造成现金流量表与业务实质不符?

例如:A单位销售给B单位,通过集团资金中心内部账户转账时,A单位产生收入,但销售商品收到的现金为0。后续A单位申请用款支付采购款时,A单位申请资金下拨,形成收到其他与经营活动有关的现金。

能否按照这样的做法操作:

方式二:成员单位资金上划、下拨时不体现现金流,在内部账户转账时按照业务实质列式现金流项目,单体报表体现的差额列式在其他经营相关的现金流项目。

如:A单位销售给B单位时

集团资金中心:

借:其他应付款——B单位,

贷:其他应付款——A单位【不涉及现金流】

A单位:

借:其他应收款【销售商品收到的现金】

贷:主营业务收入

B单位:

借:库存商品

贷:其他应收款【购买商品支付的现金】

期盼百忙之中予以指导,感谢!

回答人: chenyiwei

目前一般认为现金流量表正表中反映的现金流应当是直接体现在本企业银行账户中的流入流出。所以方式二虽然在经济实质方面有一定合理性,但不符合现金流量表的一般原理。从现金流量表的一般原则出发,方案一更合理,虽然可能存在未能恰当反映现金流实质的问题,但目前也只能如此。

其实方法二也存在问题,因为上划和下拨的现金可能有多个来源,无法追溯到最初的形成来源,因此方法二的处理结果可能并不可靠。


5、外币定期存款+外汇掉期业务

提问人: 李小四212

陈版主,您好,我想咨询一下“外币定期存款嵌入外汇掉期业务”的会计处理,2021年3月1日购买外汇10万美元,与银行的汇率交易申请书约定:3月1日购买时按汇率为6.375成交,3个月的锁定期后,即2021年6月1日按汇率6.3882售汇,收到人民币63.882万元,另外还有定期存款利息0.5万美元。

分析:由于该掉期存款(可以理解为“外汇定期存款镶嵌远期汇率合约”)的现金流量特征为“本金+利息+汇率变动收益”,不符合SPPI测试,因此整体指定为“以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融资产”在“交易性金融资产”科目确认。

会计处理如下:

1、2021年3月1日,购买外汇

借:交易性金融资产-美元户-理财户(外汇掉期)

贷:银行存款-美元户-非理财户

财务费用-汇兑损益

2、2022年3月31日,确定公允价值变动损益

由于远期外汇衍生工具于资产负债表日的公允价值=合约买卖的外币金额×(合同约定的远期交割汇率-资产负债表日签订的期限与该远期合约的剩余期限相同的远期合约上注明的交割汇率,因此

借:        交易性金融资产-美元户-理财户(外汇掉期)

贷:        公允价值变动损益-外汇掉期

同时,月末测算交易性金融资产-美元户的汇兑损益

借:        交易性金融资产-美元户-理财户

借:        财务费用-汇兑损益(损失)

3、2021年6月1日,外汇交割

借:        银行存款-美元户-非理财户

贷:        交易性金融资产-美元户-理财户(这个金额不含公允价值变动损益部分的金额)

贷:        财务费用-汇兑损益

贷:        投资收益-外汇掉期(按6月1日实际汇率与约定的交割汇率的差额计算)

定期存款利息,

借:        银行存款-美元户-非理财户     0.5万美元

贷:  财务费用-利息收入                0.5万美元

同时,冲回确定公允价值变动损益

借:        交易性金融资产-美元户-理财户(外汇掉期)

贷:        公允价值变动损益-外汇掉期

陈版主,我以上做法对么?请老师指正,感谢!

回答人: chenyiwei

首先要确定外币定期存款和远期合约这两者是两项互相独立的金融工具还是可以“合成”为一项固定汇率的金融资产(相当于人民币普通存款)。如果两者不是在同一合同中一并签订且效力互相关联,作为一个整体生效和终止,也不能分别单独转让,才能认为两者是可以“合成”为一项三个月期的人民币定期存款的。实务中,这种可能性相对不大。

如果不满足“合成”条件,则应分别作为一项外币存款和一项远期外汇合约来核算,其中前者属于按摊余成本计量的金融资产,年末按约定利率确认利息收入,以及调整本息的汇兑损益;后者属于以公允价值计量且其变动计入损益的金融资产或金融负债。


6、中外合作企业利润分配

提问人: 酷酷zzzz

陈版主,求助。中外合作企业。合作协议约定:根据中华人民共和国有关财务规定及会计准则,合作公司收入扣除经营费用、贷款利息、管理费用、维修保养费、折旧及摊销、日常业务运作的必须开支、由董事会决定提取比例的三金以及国家规定的各项税费后为可分配利润。可分配利润加上折旧及摊销(以下统称为“收益”),在归还到期银行贷款本金、并按规定获得政府有关机关批准后,每月按甲、乙、丙三方出资比例分配给合作各方。现在中外双方想按照上述方式分配,但是未分配利润只有1000万元,但是按照协议的方式他们想分5亿元,超过未分配利润的方式想走已归还投资,但是不认同这种是双方的减资行为。陈老师我想问一下,中方这种方式是否被允许?然后如果他们参照这种方式分5亿元,中方的分配超过未分配利润的金额走已归还投资是否允许,也不需要去工商做减资手续,也不认为是中方的减资行为?

回答人: chenyiwei

《中外合作经营企业法》及其实施细则中有外国投资者可以先行回收投资的规定,即指中外合作经营企业(以下简称“合作企业”)中的外国合作者按照法律规定以及合同的约定,以分取固定资产折旧、无形资产摊销等形成的资金以及其他方式,在合作期限内先行回收其投资的行为。报表中的“利润归还投资”、“已归还投资”即指这种情况。但该做法需在章程中明确,且不适用于中方合作者。

如果不属于“先行回收投资”,则应将分配额超出合作企业的累计未分配利润的差额作为回收投资,冲减资本公积处理,必要时办理减资手续。


7、求助陈版,关于母子公司之间人员薪酬的核算问题

提问人: 奥迪特小蚂蚁

案例描述:A/B公司分别为母子公司,一部分研发人员1-10月在母公司工作,这期间产生的项目收益均在母公司体现,但是未计提奖金,11月劳动合同迁移到子公司,年后发放奖金时在子公司发放,在进行研发费用归属时候是否需要按照工作期间或成果在母子公司之间进行分配,目前研发审计认为在期末时点劳动合同在子公司应全部计入子公司?

研发费用, 薪酬

回答人: chenyiwei

个人理解,关键是有无证据表明这部分研发人员薪酬的全部或部分系与相关研发人员1~10月在母公司的任职直接相关,故可归属于母公司的损益。例如根据奖金制度规定,有多少奖金系对应于在母公司的研发项目收益,或者在母公司的工时等。如果无明确对应证据的,可能需归入期末时点上任职的子公司。


8、股权激励-股东频繁交易

提问人: eeeeeelson

陈版好。

我们公司10年成立,成立之初股东比较不稳定,所以在10-15年之间发生了频繁的股权交易。主要有以下几种情况:

1、A股东将所持股份转让给B股东代持,过几年A又原价买回

2、C股东退出,A股东将其股权买入,作为预留股份,未来卖给其他人

3、D股东将股权转让给其配偶E

4、A股东将预留股份转让给新入的股东F

5、A股东将预留股份转让给老股东D

以上的转让,价格全部为1元/股,所出现的股东都在我们公司任职,每次转让时的股权公允价值明显都高于1元/股。

想问我们这种情况,各股东股权比例一直在来回变的,是否需要作股权激励处理。

这些预留和代持有协议和没协议是否也会影响我股权激励的处理。

回答人: chenyiwei

1、如果有证据表明确实是有效的代持,代持期间全部股东权益均实质归属于A,B未从中获取任何利益,则可以不确认股份支付。

2、如果买入时有确定的后续再次授出计划,则可以不确认股份支付;反之需确认股份支付。

3、转让给配偶一般不涉及股份支付。

4、5、将预留股份授予新老股东,均应作为股份支付的新授予处理。


9、前期差错更正在权益变动表中如何列示

提问人: pertuniashee

陈版主好,关于前期差错更正在权益表中列示,查阅了个别上市公司公告的年度审计报告,发现关于这块的披露各家公司披露格式都不太一样。举个例子,假如审计年度是2021年度,发现存在2020年度的会计差错,少确认管理费用100万元,假设2020年经审计的未分配利润为0。利润表肯定是按追溯重述法追溯调整2020年的可比数据,但该金额在权益变动表的本年和上年是如何反映的呢?但是目前有三种理解:

1、上年权益变动表中,未分配利润-本年综合收益总额为调减100万后的归母净利润数据(-100万元),未分配利润年末余额(-100万元)与2020年度经审计后的年末未分配利润余额(0万元)不一致。本年权益变动表中,未分配利润的上年期末余额(-100万元)等于上年权益变动表未分配利润年末余额(-100万元),前期差错更正数栏为0,本年期初余额为-100万元。

2、上年权益变动表中,未分配利润-本年综合收益总额为调减100万后的归母净利润数据(-100万元),未分配利润年末余额(-100万元)与2020年度经审计后的年末未分配利润余额(0万元)不一致。本年权益变动表中,未分配利润的上年期末余额(0万元)等于2020年度经审计的未分配利润年末余额(0万元),前期差错更正数栏为-100万元,本年期初余额为-100万元。

3、上年权益变动表中的数据均为2020年度经审计的权益变动表数据。本年权益变动表中未分配利润的上年期末余额为经审计的未分配利润年末余额0万元,前期差错更正数栏为-100万元,本年期初余额为-100万元。该种理解会出现上年权益变动表中的未分配利润-本年综合收益总额与利润表中的归母净利润金额不勾稽。

根据《企业会计准则第 30 号——财务报表列报》(2014 修订) 第三十六条 所有者权益变动表至少应当单独列示反映下列信息的项目:(二)会计政策变更和前期差错更正的累积影响金额。

是否理解二更为合适,能反映前期差错更正累计影响金额,即披露的当期差错更正,包含了上期和更早期的差错更正。当期权益变动表中的上年末余额,跟追溯调整后的上期本年末余额并不相等。还是一更合适

理解二参考了2015年的宏达股份的披露

权益变动表.png

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权益变动表

差错调整事项.png

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新知达人, 蔚然成风-陈版主答疑-2022.05.12

回答人: chenyiwei

方案二具有合理性,但方案一也有相应依据。根据《财政部关于做好执行企业会计准则的企业2011年年报监管工作的通知》(财会[2011]25号):“企业应当按照企业会计准则的规定编制2011年合并所有者权益变动表。合并所有者权益变动表(会合04表)"本年金额"栏下 "加:会计政策变更"和"前期差错更正"项目,不得填列金额。”。


10、税法规定的固定资产大类有无细分列举

提问人: yjhly2011

各位老师,税法规定的固定资产的折旧年限政策:(一)房屋、建筑物,为20年;(二)飞机、火车、轮船、机器、机械和其他生产设备,为10年;(三)与生产经营活动有关的器具、工具、家具等,为5年;(四)飞机、火车、轮船以外的运输工具,为4年;(五)电子设备,为3年。有具体列举的文件政策吗,比如每一类包括哪些东西,现实中有不容易划分的情况,比如空调属于第三类还是第五类,网上也有不同的声音,再有就是残值率是否也有文件政策支持,谢谢大家

回答人: chenyiwei

《固定资产分类与代码标准》是一套国家标准。《固定资产分类与代码标准》(GB/T14885-2010)已于2011年1月10日发布,取代原《固定资产分类与代码标准别》(GB/T14885-1994),并从2011年5月1日开始实施。可根据该标准确定具体的资产分类。


11、请教陈版主收购少数股东权益的问题

提问人: 辉哥2017

您好陈版,A公司持有B公司90%股权,另外10%为A公司实控人享有,现A公司收购其实控人享有的B公司的10%股权,由于B公司经营多年,虽然实控人出资资本金很少,但经营积累形成了大额的少数股东权益。

(1)如果A公司按照较低的价格收购少数股权,合并层面少数股东权益减少,差额是不是计入资本公积-股本溢价?

(2)如果按照(1)进行操作,是否会造成交易价格不公允,实控人向A公司输送利益的情形?

回答人: chenyiwei

1、是,按收购少数股权处理,收购价格与所减少的少数股东权益之间的差额调整合并报表层面的资本公积。

2、可能存在交易不公允的问题。


12、股权基金的股权投资核算

提问人: 来碗基本面

股权基金投资了A公司(项目公司),占A公司所有股份的2%,目的是等A公司上市后再出售所持的A公司股份,近期无出售的计划。

对2021年度执行企业会计准则第22号。

问题1:股权基金所持有A公司股份是否可以指定为“以公允价值计量且其变动计入其他综合收益”的金融资产?

问题2:如果股权基金在A公司派驻了董事(占董事会5席中的1席),会计处理是否会与问题1有所不同?

请老师们赐教。

回答人: chenyiwei

1、不建议。此类股权基金一般属于投资性主体,或者“风险投资机构、共同基金以及类似主体”,故其持有的投资应分类为以公允价值计量且其变动计入损益的金融资产。

2、持股比例2%,虽然派驻1名董事,但具有实质性重大影响的可能性不大。仍建议作为以公允价值计量且其变动计入损益的金融资产。


13、请教陈版关于政府补助的账务处理问题

提问人: 623399495

请教陈版,政府按照上年度公司代扣代缴个人所得税的地方留存部分给予公司中高层管理者个税补贴,公司收到补贴后依照税务局要求按偶然所得项目代扣20%个人所得税后,将剩余金额发放给公司中高层管理者,请问该事项应如何进行账务处理?

①公司收到补贴时借记银行存款,贷记其他收益;决定发放时借记管理费用,贷记应付职工薪酬和应交税费-应交个人所得税;实际发放时借记应付职工薪酬,贷记银行存款。

②公司收到补贴时借记银行存款,贷记其他应付款;实际发放时借记其他应付款,贷记银行存款和应交税费-应交个人所得税。

同时请教陈版公司支付补贴时现金流量表上应如何列示?

感谢陈版答疑解惑

回答人: chenyiwei

主要考虑是:政府的补贴批文中是否直接明确了补贴需支付到高管,并确定了可归属于各高管个人的金额?如果是,则属于代收代付,会计处理应采用主帖中的方案②;反之,如果补贴并未明确给到个人,是企业自行决定支付给个人的,则一方面是政府对企业的补助,另一方面是企业的一项职工薪酬支出,即主帖中的方案①。

现金流量表的列报与资产负债表、利润表中的处理相对应。如果采用①,则一方面是“收到其他与经营活动有关的现金”,另一方面是“支付给职工以及为职工支付的现金”;如果采用②,则分别体现为收到和支付其他与经营活动有关的现金。其中,在②下,如果收到后很快支付给个人,则可以作为代收代付,按净额列示现金流量。


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