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重读《毛选》,破解职场人生相关问题

东泽话职场 | 说说职场那些事,帮助需要帮的人 2020/04/12 10:35

在职场打拼,难免会遇到这样或那样的问题,特别是人到中年后,瓶颈也出现了,怎么办?把《毛选》或《毛泽东文集》找出来读读,或许会有很大启发。今天,我就从《毛选》与《毛泽东文集》中摘录一些内容来与大家分享。

01. “什么叫问题?问题就是事物的矛盾。哪里有没有解决的矛盾,哪里就有问题。” (《毛泽东选集》第2版第3卷第839页)

问题就是矛盾,这一论断很恰当。事物的发展本来就是矛盾运动的结果。当矛盾的两个方面相互排斥或制约的力大于统一的力时,事物的发展就会受到阻碍,这就好比汽车 行驶过程中,当地面与轮胎之间的摩擦力过大时,速度就会减慢。

那么,我们在职场上的发展之所以不顺,主要的就是一些问题没有得到很好的解决,比如平台选择不对,个人能力不强,人际关系没有处理好等。

对此,我们就要冷静下来好好地分析一下,找出问题的原因,并从根本上去想办法解决。

新知达人, 重读《毛选》,破解职场人生相关问题

02 .“世界上有好的东西,也有坏的东西,自古以来是这样,一万年后也会是这样。正因为世界上有坏的东西,我们才要改造,才要做工作。” (《毛泽东文集》第7卷第 69 页)

这是实实在在的“矛盾论”。面对我们的职场人生,就是要有“一分为二”的观点。有问题不可怕,怕的是我们不能正视它,并想办法去解决它。如,你家的水龙头坏了,水哗哗地往外流,这时,你不得不自己或找人来修,修好了,水就不会不受控往外流了。

03. 一切新的东西都是从艰苦斗争中锻炼出来的。” (《毛泽东选集》第2版第2卷第704页)

看到这句话,让我想到了另一位领袖的话:“幸福都是奋斗出来的。”的确,“天上不会掉馅饼”,我们也不可能都是“富二代”,不付出一定的努力就想得到更多,这可能性是不大的。马云今天的成功并不是一蹴而就的,其所付出的艰辛是多少大多数人都不知道,人们看到的主要是他的辉煌。

04. “旧的东西要一下子去掉很不容易,新的东西要一下子接受也不容易。” (《毛泽东文集》第6卷第489页)

这就好比是习惯,已经养成的要一下子要改变确实不易,但有些不良的习惯定会阻碍我们的职业发展。比如乐于安逸,这不仅会让我们变得懒散,更严重的在于不愿意去改变,这将造成在情况突然变化之时毫无思想准备,从而导致措手不及。社会是发展的,企业也是发展的,你若不改变也就不会有发展。

05 .“什么事情都不能过分,过分了就要犯错误。” (《毛泽东文集》第7卷第 70 页)

对这一句话我是深有感触的。凡事都要有个度,如果你超过了这个度,就会发生质的变化。比如,同事之间开玩笑就不能过分,一旦过分得让对方承受不了,矛盾就会产生。

我就遇到过这样的事。A本来个子就小,B却拿A的这个缺陷开玩笑,如果只是说A本人也还好,可B却说:“要怪就怪你家的种不好啊!”结果A一下子暴怒了,一把将B推到了墙角,而墙角上正好有一个钉子,B的脑袋就被扎了一个洞,鲜血直流。

06 .“什么叫工作,工作就是斗争。那些地方有困难、有问题,需要我们去解决。我们是为着解决困难去工作、去斗争的。越是困难的地方越是要去,这才是好同志。” (《毛泽东选集》第2版第4卷第1161页)

人在职场,身不由己。为了好一点的生活,就得工作,而要做好工作,就得去“斗争”。这个斗争不仅是要解决工作上的问题,也要妥善地解决人际关系的问题。人际关系的问题有时是更加复杂的,这种复杂的问题如果处理得不好,对工作的影响是很大的。

因此,越是困难越向前,这是职场人应有的一种态度。只要有这种态度,就能坦然去面对、从容去解决,这样就可以“与天斗其乐无穷,与地斗其乐无穷,与人斗其乐无穷”了。

07 .“有比较才能鉴别。有鉴别,有斗争,才能发展。” (《毛泽东文集》第7卷第280页)

增强是非观,选对参照系,这对我们在职场的发展是很有好处。应尽可能地克服“从众心理”,保持自己应有的辨别力和定力,很多人都去做的事情不一定是对的。要特别注意的就是不能站错了队,否则后果是严重的。

小结 :本文重点是从观世的角度来分析职场问题的。摆正心态,是解决好职场问题的第一步。

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